Dit zijn je zoek­resultaten

Samen kijken we onder meer hoe je de werkkostenregeling (WKR) optimaal kunt benutten en hoe je werknemers fiscaal optimaal kunt belonen.

Wil je weten welke kansen (en eventuele risico's) jij hebt op het gebied van loonheffingen? Met een loonheffingen scan wordt het voor jou duidelijk waar nog voordelen te behalen zijn!

Wij nemen je mee in actuele informatie en praktische handvatten op het gebied van loonheffingen aan de hand van verschillende workshops.

Als ik klanten bel over de werkkostenregeling, de WKR, staat niet iedereen te springen om een gesprek. Waarom het tóch belangrijk is? Ik leg het je uit.

Als werkgever betaal je premie voor de Werkhervattingkas (Whk). Controleer deze beschikking goed. Dit heeft meerdere ondernemers tussen de € 20.000 en € 50.000 bespaard! Lees in deze blog waar je op moet letten.

Bij het herstructureren of overdragen van een onderneming blijft vaak het personele aspect onderbelicht. In deze blog wijzen we je op 7 gevolgen.

Een voor de hand liggende mogelijkheid is het geven van een loonsverhoging of een eenmalige uitkering. Welke overige opties er zijn, vertel ik je in deze blog.

Het handhavingsmoratorium op schijnzelfstandigheid is vervallen. Dit zorgt voor onzekerheid bij bedrijven. Wij nemen je mee in veelgestelde vragen én antwoorden.

De Wet tegemoetkomingen loondomein bestaat uit: het lage-inkomensvoordeel (LIV), het jeugd-lage-inkomensvoordeel (jeugd-LIV) en het loonkostenvoordeel (LKV). Kom jij in aanmerking?

Geschenken: in sommige gevallen wil ook de Belastingdienst meedelen. In de whitepaper lees je meer over de fiscale gevolgen.

Eigen kinderen een vakantiebaan aanbieden in het familiebedrijf? Dat kan best, maar let dan op de volgende fiscale regels.

Werkgevers die hun personeel voorzien van een gezonde lunch, krijgen hiervoor geen extra fiscale faciliteit. Maar er zijn wél andere mogelijkheden.

De Belastingdienst stuurt vóór 1 augustus 2024 de beschikkingen Wtl 2023. Hierin is de hoogte van jouw recht op LIV, jeugd-LIV en/of een LKV voor het jaar 2023 opgenomen.

Op welke manier verwerk jij de gedifferentieerde premie Arbeidsongeschiktheidsfonds (Aof) in de aangifte loonheffingen bij aanvullend geboorteverlof? Hier geldt de hoge premie Aof.

Kies je voor een chocoladeletter, een kerstcadeau of een kerstdiner? Misschien ben je gul en ontvangt de werknemer alle drie. Maar hoe werkt dit fiscaal?

Het aanvullend geboorteverlof en betaald ouderschapsverlof die je betaalt aan jouw werknemer moet je verwerken in de aangifte loonheffingen. Lees hoe dit werkt.

De Hoge Raad heeft geoordeeld dat een loonkostenvoordeel (LKV) niet vervalt bij een overgang van een onderneming naar een nieuwe werkgever.

Zorg dat je administratie op orde is, anders loop je het risico dat bepaalde zaken worden belast bij je werknemer.

Vanaf 1 januari 2022 moeten inhoudingsplichtigen en bepaalde cbo’s jaarlijks gegevens aanleveren bij de Belastingdienst over opdrachtnemers die niet in loondienst zijn en/of geen btw rekenen via een factuur.

De Eerste Kamer heeft ingestemd met een wetsvoorstel waarin het lage-inkomensvoordeel vervalt per 2025 en het loonkostenvoordeel voor oudere werknemers wordt afgebouwd vanaf 2025.

Heel vaak wordt aangenomen dat de partner van de dga niet verplicht verzekerd is. Dit blijkt vaak anders te zitten. Marcel Teunissen, specialist loonheffingen legt het uit.

Als je werknemer verhuist, kun je belastingvrij verhuiskosten vergoeden. Hiervoor gelden wel voorwaarden. Lees welke dit zijn.

Rijdt jouw werknemer in een elektrische auto van de zaak? Dan mag je de kosten voor het opladen van de auto belastingvrij vergoeden. Lees hier de voorwaarden.

Welke speciale regels zijn dan van toepassing bij vakantiewerk of een bijbaantje? Wij zetten de belangrijke informatie voor jongeren én werkgevers op een rij.

Heb jij werknemers die (ook) vanuit huis werken? Dan wil je wellicht zorgen voor een zit-stabureau bij hen thuis. Kan dit onbelast voor de loonheffing? Wij leggen het uit.